Filsafat urang

Kami pisan daék mantuan karyawan, konsumén, suppliers na shareholders jadi suksés sabisa.

Pagawé

Pagawé

● Urang nganggap pagawé urang salaku kulawarga sorangan jeung silih mantuan.

● Nyiptakeun lingkungan kerja anu langkung aman, séhat sareng langkung nyaman mangrupikeun tanggung jawab dasar urang.

● Tata karir unggal pagawe sacara raket patalina jeung ngembangkeun pausahaan, sarta éta ngahargaan parusahaan pikeun mantuan aranjeunna sadar nilai maranéhanana.

● Pausahaan yakin yén éta téh jalan bisnis katuhu pikeun nahan kauntungan lumrah tur babagi mangpaat pikeun pagawé sarta konsumén saloba mungkin.

● Palaksanaan sareng kreativitas mangrupikeun syarat kamampuan karyawan urang, sareng pragmatis, efisien sareng wijaksana mangrupikeun syarat bisnis karyawan urang.

● Urang nawiskeun pagawean hirupna sarta babagi kauntungan parusahaan.

2.Palanggan

Palanggan

● Fast respon kana kabutuhan customer, nyadiakeun layanan pangalaman super nyaeta nilai urang.

● Hapus pre-jualan sarta sanggeus-jualan division kuli, tim profésional pikeun ngajawab masalah anjeun.

● Urang ulah gampang janji ka konsumén, unggal jangji jeung kontrak nyaéta martabat urang jeung garis handap.

3. Panyadia

Panyadia

●Urang teu bisa nyieun untung lamun teu saurang ogé nyadiakeun kami jeung bahan kualitas alus urang kudu.

● Saatos 27+ taun présipitasi jeung ngajalankeun-di, kami geus ngawangun harga kalapa cukup jeung jaminan kualitas jeung suppliers.

● Dina premis teu noel garis handap, urang ngajaga salami mungkin gawé babarengan jeung garis handap suppliers.Our nyaeta ngeunaan kaamanan jeung kinerja bahan baku, teu harga.

4. Pamegang Saham

Pamegang saham

●Kami ngarepkeun para pemegang saham tiasa nampi panghasilan anu lumayan sareng ningkatkeun nilai investasina.

● Kami yakin yén neraskeun ngamajukeun panyabab revolusi énergi anu tiasa diénggalan sadunya bakal ngajantenkeun para pemegang saham urang ngarasa berharga sareng daék nyumbang kana tujuan ieu, sahingga nampi kauntungan anu ageung.

5. Organisasi

Organisasi

● Urang boga organisasi pisan datar jeung tim efisien, nu mantuan kami pikeun nyieun kaputusan gancang.

● otorisasina nyukupan tur lumrah nyandak karyawan urang pikeun gancang ngabales tungtutan.

● Dina kerangka aturan, urang manjangkeun wates personalization jeung humanization, nulungan tim urang pikeun jadi cocog jeung karya jeung kahirupan.

6. Komunikasi

Komunikasi

●Urang ngajaga komunikasi deukeut jeung konsumén urang, pagawé, shareholders, jeung suppliers ngaliwatan sagala saluran mungkin.

7. Kawarganagaraan

Kawarganagaraan

● Roofer Grup aktip ilubiung dina karaharjaan sosial, perpetuates gagasan alus tur nyumbang ka masarakat.

● Urang sering ngatur sareng ngalaksanakeun kagiatan karaharjaan umum di panti jompo sareng komunitas pikeun nyumbang kanyaah.

8.

1. Pikeun leuwih ti sapuluh taun, urang geus nyumbang jumlah badag bahan jeung dana ka barudak di wewengkon terpencil jeung miskin di Daliang Gunung pikeun mantuan maranéhanana diajar jeung tumuwuh.

2. Dina taun 1998, urang ngirim tim 10 urang ka wewengkon bencana jeung nyumbang loba bahan.

3. Salila wabah SARS di Cina di 2003, urang nyumbang 5 juta RMB suplai ka rumah sakit lokal.

4. Salila gempa Wenchuan 2008 di Propinsi Sichuan, urang dikelompokeun karyawan urang indit ka wewengkon awon-kapangaruhan sarta nyumbangkeun jumlah badag dahareun jeung kaperluan sapopoé.

5. Salila pandémik COVID-19 di 2020, urang mésér sajumlah ageung disinfeksi sareng suplai pelindung sareng obat-obatan pikeun ngadukung tarung masarakat ngalawan COVID-19.

6. Dina mangsa banjir Henan dina usum panas taun 2021, pausahaan nyumbangkeun 100.000 yuan bahan bantuan darurat sarta 100.000 yuan dina tunai atas nama sakabéh pagawé.